DUURZAME TRANSFORMATIE EN ONTWIKKELING
Je hebt al verschillende ontwikkelingsboeken verslonden, luistert regelmatig podcasts over persoonlijk leiderschap en misschien heb je zelfs al enkele (online) programma’s in persoonlijke ontwikkeling gevolgd. Wie weet heb je al meerdere keren een coach bezocht om te werken aan de blokkades die je tegenhouden op jouw levenspad? Toch lijken die oh zo bekende thema’s steeds weer terug te komen. Gefrustreerd vraag je je af: “ik heb hier toch aan gewerkt? Ik dacht het inmiddels weleens los te kunnen laten!”
En dat is precies de valkuil bij conventionele begeleidingsmethoden. Traditionele vormen van begeleiding geven aandacht aan het bewust worden van ervaringen uit het verleden, veranderen van belemmerende (denk)patronen en aanleren van nieuwe vaardigheden. Toch vallen veel mensen na verloop van tijd weer terug in oud gedrag en gewoontes. Zeker na gebeurtenissen die veel impact hebben gehad! De oorzaak hiervan is dat de verandering alleen op bewustzijnsniveau heeft plaatsgevonden, terwijl ons gedrag grotendeels ontstaat vanuit ons onderbewustzijn. Veel van onze gedragingen worden in de eerste 10 jaar van het leven bepaald. Ervaringen, opvoeding, normen en waarden bepalen voor een belangrijk deel hoe we naar de wereld kijken. We vormen overtuigingen, aannames, oordelen en percepties. Bewust en onbewust ontwikkelen we strategieën en gedragspatronen waarvan wij dénken dat we deze nodig zijn om te slagen in het leven.